Harzklinikum Dorothea Christiane Erxleben GmbH
Stationsleitung (m/w/d) Gastroenterologie
Stationsleitung (m/w/d) Gastroenterologie Arbeiten im Harzklinikum Das Harzklinikum Dorothea Christiane Erxleben ist eines der größten kommunalen Krankenhäuser Sachsen-Anhalts und versorgt jährlich rund 100.000 Patientenfälle, darunter über 30.000 stationär und 70.000 ambulant. Mit 777 aufgestellten Betten an den Standorten Quedlinburg, Wernigerode und Blankenburg sichert es die medizinische Versorgung im Landkreis Harz, der in Sachsen-Anhalt liegt und an Südostniedersachsen sowie das nördliche Thüringen angrenzt. Das Klinikum besteht seit über 120 Jahren an allen drei Standorten. Rund 17.000 Patienten werden jährlich über die Notaufnahme stationär aufgenommen, das sind etwa 55 Prozent aller stationären Fälle. Das Klinikum umfasst 22 Fachkliniken und acht medizinische Zentren, darunter das zertifizierte Brustzentrum Harz (DKG), das Darmzentrum Harz (DKG), das Gefäßzentrum Harz (DGA, DGG, DRG), das Hautkrebszentrum Harz (DKG), das Perinatalzentrum Levell II, die Zertifizierte Stroke Unit und das Wundzentrum Harz. Der Klinikkonzern beschäftigt 2.399 Mitarbeiter. 2018 Mitarbeiter sind direkt im Harzklinikum tätig, darunter 279 Ärzte und 858 Pflegekräfte. Die Klinikstandorte liegen in Quedlinburg, Wernigerode und Blankenburg, drei historisch und touristisch bedeutenden Städten des Harzes, wobei zwei (Wernigerode und Blankenburg) einst zum Kurfürstentum Hannover und damit den in Bereich des Welfen gehörten. Das Klinikum ist ein kommunales Krankenhaus des Landkreises Harz mit 207.000 Einwohnern. Im Bereich der Gastroenterologie sind wir auf der Suche nach einer Stationsleitung (m/w/d). Standort: Quedlinburg Arbeitszeit: Vollzeit Befristung: unbefristet Arbeitsbeginn: ab sofort möglich Eingruppierung: P12 Wir bieten Ihnen Lebensqualität - Ein modernes Arbeitsumfeld in einer touristisch beliebten Region mit hohem Lebenswert, sehr guten Kinderbetreuungsmöglichkeiten und urbaner Nähe im Herzen Deutschlands Erholung - 30 Tage Urlaub im Jahr zuzüglich Zusatzurlaub Attraktive Vergütung - Haustarifvertrag in Anlehnung TVöD-K Gemeinschaft - Wir arbeiten in interprofessionellen Teams, auf ein gutes Miteinander legen wir viel Wert Gesundheit - Zahlreiche Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie betriebliche psychosoziale Krisenhilfe Jobrad - Für eine vitale Lebensweise Frische Küche - Mitarbeiterrabatte in der hauseigenen Kantine Sparangebote - Verschiedene Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Apotheke, Parkmöglichkeiten, physiotherapeutische Leistungen, Corporate Benefits) Die Stelle im Überblick Dienst- und Urlaubsplanung sowie Personalbedarfs- und Einsatzplanung Führen von Mitarbeitergesprächen Fachlich korrekte und effiziente Arbeitsorganisation, einschließlich des aktuellen Pflegesystems Pflegeplanung und -dokumentation mit dem Ziel einer patientenorientierten Pflege unter Mitwirkung im Pflegeprozess Mitverantwortung für ein zielgerichtetes Aufnahme- und Entlassmanagement Das bringen Sie mit Einen Abschluss als Pflegefachmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung und Leitungserfahrung Weiterbildung zur Stationsleitung, Pflegemanagement oder die Bereitschaft zur Weiterbildung Belastbarkeit, eine schnelle Auffassungsgabe und eine selbstständige eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichenn Sie aus Ein ordentliches Zeitmanagement, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft zum Rufdienst runden Ihr Profil ab Der beste Zeitpunkt ist jetzt – Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie haben noch Fragen? Ansprechpartner im Fachbereich: Andreas Krummel 03946 909 7822 Ansprechpartner rund um den Bewerbungsprozess: KarriereTeam 03946 909 1952 Bitte beachten Sie, dass die Kosten, die im Zusammenhang mit dem Vorstellungsgespräch enstehen, von uns nicht übernommen werden.