K&S Seniorenresidenz Lübben - Haus Spreewald
Pflegedienstleitung (w/m/d) K&S Seniorenresidenz Lübben - Haus Spreewald
Arbeiten, wo Menschen sich wohlfühlen – in der K&S Seniorenresidenz Lübben
Unsere 2004 eröffnete Residenz in Lübben bietet 135 Einzel- und 30 Doppelzimmer mit hochwertiger Ausstattung, eigenem Sanitärbereich und Notruf-System. Die liebevoll angelegte Gartenanlage und die freundlich gestalteten Gemeinschaftsräume schaffen eine behagliche Atmosphäre.
Als Teil der familiengeführten K&S Gruppe mit über 30 Jahren Erfahrung in der Seniorenpflege stehen wir für Qualität, Herzlichkeit und ein starkes Miteinander.
Ihre Vorteile bei uns – mehr als nur ein Arbeitsplatz
Entwicklung & Perspektiven
Interne Entwicklungsmöglichkeiten, individuelle Weiterbildungsangebote und Talentförderung, sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive, strukturierte Einarbeitung und gezielte Förderung von Führungskompetenzen
Leistungen & Vergütung
30 Tage Urlaub für Ihre Erholung, Firmenwagen auch zur privaten Nutzung, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen, attraktive Prämiensysteme
Gesundheit & Wohlbefinden
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten, psychologische Unterstützung bei Bedarf, Dienstradleasing über JobRad
Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns:
- Sicherung unserer hohen Pflegestandards unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
- Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements sowie der Pflege- und Betreuungsprozesse
- Führung des kompletten Teams in der Pflege
- Einbindung aktueller Erkenntnisse der Pflegewissenschaften
- Kooperation mit Haus- und Fachärzten, Apotheken und Behörden
- Überwachung der Planung und Organisation der Mitarbeitereinsätze
- Motivation und Förderung der Mitarbeiter
Was wir von Ihnen erwarten:
- Ausbildung und fachliche Erfahrung in der Pflege, Alten-oder Krankenpflege
- Abgeschlossenes Studium im Gesundheits- oder Sozialwesen oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung mit gängiger Pflegesoftware und Dienstplanung
- Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten
- Sozialkompetenz und Kommunikationsfreude
- Durchsetzungsvermögen bei einem motivierenden und lösungsorientierten Führungsverhalten
Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion der stationären Altenpflege ist von Vorteil
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